Consultor SR de RRHH

Para sumar a desafiantes proyectos de consultoría en HR en empresas en procesos de expansión y desarrollo, estamos buscando un Consultor SR en Prácticas de Gestión de HR.

Buscamos personas altamente motivadas para trabajar con una amplia variedad de clientes, en la implementación y gestión de los proyectos de outsourcing de las actividades de Desarrollo de HR.

Los objetivos de la posición incluyen liderar la Línea de Gestión de Consultoría, desarrollando, planificando, ejecutando y evaluando los proyectos propios en pro del crecimiento y mantenimiento de la línea, y apoyar a los clientes a optimizar el rendimiento y la eficiencia operativa a través del diagnóstico, rediseño de sus estrategias e implementación y gestión de los procesos de Desarrollo.

Dentro de las principales funciones encontramos:

  • Ejecutar proyectos de consultoría de negocio, generando enfoques de soluciones creativas y  liderando equipos de trabajo.
  • Velar por el cumplimiento de los objetivos acordados, según estrategias de venta, plazos y costos, relación con el cliente y estándares de servicio.
  • Generar relaciones de largo plazo con los clientes basadas en la prestación de un servicio de calidad superior.
  • Contribuir en el desarrollo del negocio participando en la confección del plan comercial, desarrollo de productos y propuestas de servicio.

Nos orientamos a profesionales que cuenten con:

  • Experiencia mínima de 5 años en consultoría de HR o liderando proyectos de implementación y gestión de procesos soft de HR en Organizaciones
  • Graduado de las carreras de RRHH, Cs Económicas o Ingeniería Industrial, con postgrado en RRHH (deseable).
  • Habilidades de Generación de entregables y documentación de gestión (distribución de costos, pronósticos de recursos, tiempos, cronogramas status del trabajo, etc.)
  • Excelente manejo de paquete Office, especialmente Power Point, y otras herramientas digitales (redes sociales, Canva, etc.)
  • Conocimientos y experiencias comprobables en prácticas de: Reclutamiento, Desarrollo y Capacitación (excluyente), Diseño organizacional, Coaching, Rediseño de Procesos y Project Management.<

Competencias:

  • Dinamismo, energía y temple: actúa con proactividad, compromiso, dedicación y perseverancia.
  • Profundidad en la calidad e integridad de Servicios: eficacia, claridad y confianza en el delivery.
  • Comunicación: Interactúa fácilmente en medio de conversaciones, conferencias y comunicaciones escritas con sus interlocutores.
  • Orientación a resultados: establece objetivos. Emprende acciones de mejora, centrándose en la optimización de recursos y considerando todas las variables. Aporta soluciones incluso frente a problemas complejos y en escenarios cambiantes.
  • Búsqueda de información: pone en marcha prácticas que permiten recoger información de manera habitual (por ejemplo, reuniones informales periódicas, lectura de ciertas publicaciones, etc.). Hace que otras personas recojan información de forma habitual y se la proporcionen
  • Planificación y Organización

Ofrecemos una excelente oportunidad de ser parte de un equipo en continuo crecimiento, en una consultora que prioriza la calidad de servicio y la construcción de vínculos cercanos con los clientes, dando la posibilidad de contribuir con tu experiencia en diversos proyectos interesantes, ampliar tus horizontes, y construir carrera junto a nosotros.

Por favor hacenos llegar tu CV con expectativas de honorarios a info@silsconsultores.com indicando como referencia en el asunto: Consultor Sr de RRHH

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Gerente General

Para importante empresa nacional, Líder en el Mercado Logístico Argentino ubicada en GBA Norte, nos encontramos en la búsqueda de un Gerente General.

La posición tendrá dentro de sus principales responsabilidades, la coordinación general de las Gerencias a su cargo para asegurar el cumplimiento del Plan de Negocios, siendo un facilitador para la innovación y transformación operativa que acompañe el crecimiento de la Compañía y los nuevos negocios. Participando del proceso de planeamiento estratégico junto con el Directorio y garantizando el cumplimiento de las políticas y procedimientos que aseguren la óptima calidad de los servicios prestados.

Se requiere:

  • Profesional Universitario graduado, preferentemente en Ingeniería, Lic. en Logística, Contador, Lic. en Administración de Empresas o carreras afines.
  • Especializaciones o Posgrado en el rubro logístico como deseable.
  • Experiencia mínima comprobable de al menos 8 años en posiciones de Gerencia/Dirección en empresas de logística en el mercado argentino o regional. Se valorará su experiencia en empresas familiares, como así también el haber liderado procesos de cambio organizacional.
  • Amplio conocimiento del negocio logístico en Argentina y en la Región, incluyendose como deseable las prácticas en logística de frío y operación de depósito fiscal.
  • Conocimientos de Gestión Administrativo Financiera, Comercial y de RRHH.
  • Dominio del idioma Ingles oral y escrito como deseable.

Las principales competencias requeridas para la posición son: Pensamiento Sistémico, Pensamiento Estratégico, Liderazgo, Orientación a Resultados, Orientación al Cambio, Proactividad, Innovación y Orientación al Cliente Interno y Externo.

Se ofrecen excelentes condiciones de contratación.

Interesados enviar CV con remuneración bruta pretendida a busquedas@silsconsultores.com indicando como referencia en el asunto: Gerente General 

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Responsable de Administración y Control de Gestión

Nuestro cliente, una importante empresa Pyme en crecimiento que desarrolla su actividad en el sector de materiales de construcción, ubicada en la Zona Oeste del Gran Buenos Aires, busca incorporar un Responsable de Administración y Control de Gestión para liderar y gestionar el sector.

El perfil de búsqueda se orienta hacia profesionales con trayectoria en la función, preferentemente en pymes familiares. Nos orientamos a personas con visión de negocio, capacidad para detectar oportunidades de mejora e implementar cambios en áreas y circuitos administrativos.

Será valorada su capacidad para interrelacionarse de manera proactiva con todos los miembros de la organización.

Se ofrece excelente clima laboral.

Sus Principales responsabilidades serán: 

  • Coordinar y gestionar las tareas del equipo asegurando la ejecución de los procesos a su cargo.
  • Implementar procesos de negocio y participar en su definición
  • Establecer un adecuado marco de control interno (Políticas, procedimientos y controles)
  • Implementar y mantener un sistema de contabilidad de gestión
  • Elaborar proyecciones económico-financieras (presupuesto, proyecciones, flujo de fondos, etc.)
  • Elaborar información e indicadores económico-financieros
  • Gestionar y mantener las aplicaciones informáticas
  • Emitir la facturación asegurando su integridad
  • Establecer límites de crédito y controlar su asignación
  • Monitorear cuenta corriente de clientes y gestionar la cobranza
  • Gestionar las cuentas a pagar

Se requiere:

  • Ser estudiante Avanzado o Profesional graduado en las carreras de Contador Púbico o Licenciado en Administración de Empresas, con experiencia en control de gestión en Pymes (Excluyente).
  • Conocimiento y dominio de Sistemas ERP (preferentemente Tango).
  • Experiencia de 3 a 5 años en posiciones con responsabilidades similares a cargo.
  • Manejo avanzado de Paquete Office

Interesados enviar CV con remuneración bruta pretendida a busquedas2@silsconsultores.com indicando como referencia en el asunto: Responsable de Admin y CDG

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PMO Sr + Scrum Master Sr 

Nos encontramos en la búsqueda de un PMO SR, con sólida experiencia tanto en  Gestión del Portfolio,  como en el Ejercicio del rol de  Scrum  Master. Se sumará  al equipo de una importante compañía de seguros; con el objetivo de potenciar el proceso madurativo en metodologías ágiles dentro de Oficina de Gestión de Proyectos (proyectos de negocios y TI)  y dar soporte en la gestión del Porfolio.

Principales responsabilidades:

  • Scrum Master de proyectos: promover valores ágiles, la eficiencia y sinergia del  equipo, facilitar eventos , identificar y remover barreras, dar visibilidad del trabajo, Fortalecer a los equipos en la incorporación de metodologías ágiles en su gestión
  • Project Manager alineado a prácticas de PMI
  • Gestión Oficina de Proyectos: visibilidad de estado del porfolio y sus cambios, métricas, estadísticas, Gestión de la demanda, Priorizaciones, Gestión de las capacidades, soporte metodológico y de documentación, Preparación y gestión de reuniones de avance y ejecutivas

Requisitos:

  • Experiencia comprobable en Metodologías Ágiles (Excluyente)
  • Conocimiento y experiencia en Gestión de Proyectos con Metodología bajo Estándar PMI
  • Deseable Certificación como Scrum Master (CSM)
  • Excelente capacidad de liderazgo y generación de vínculos interpersonales que apuntalen el acompañamiento en el proceso de madurez de la práctica.
  • Administración de PMO

Zona de trabajo: Microcentro.

Modalidad de contratación: contrato inicial por plazo fijo de 6 meses, con renovación y posibilidad de continuidad en el cliente.  Dedicación part y full time.

Interesados enviar CV con remuneración bruta pretendida a busquedas2@silsconsultores.com indicando como referencia en el asunto: PMO Senior + Scrum Master Sr

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PMO SENIOR 

Nos encontramos en la búsqueda de un PMO SR para formar parte del Equipo IT PMO de una importante empresa de servicios financieros.

Perfil requerido:

Estudios Universitarios completos o avanzado en Lic. En Sistemas, Ing. Informática, Lic. En Administración, otros.

Conocimientos sólidos en Estándar PMI, siendo un plus preferencial el estar certificado PMP.

Experiencia mínima de 4 a 5 años en adelante en la administración de proyectos, integrando equipos de PMO, preferentemente de la industria financiera o bancos.

Manejo fluido de herramientas MS Office, MS Project principalmente. Solidez, alto compromiso, capacidad de colaboración e integración al equipo; y muy buenas habilidades de comunicación y liderazgo.

Sus principales tareas serán:

  • Planificación, Seguimiento y Control de Proyectos
  • Priorización de requerimientos, análisis de capacidad y gestión de recursos.
  • Soporte metodológico y de documentación.
  • Interacción y gestión de las áreas interesadas (owner de negocio, usuarios clave, analistas funcionales y de desarrollo, tecnología, proveedores externos, entre otros)
  • Generación de Informes de Avance y Ejecutivos del Proyecto
  • Identificación, definición y control de Riesgos e Issues
  • Integración y Gestión de los equipos de proyecto
  • Preparación y gestión de reuniones de avance y ejecutivas

Zona de trabajo: GBA Norte.

Modalidad de contratación: contrato inicial por plazo fijo de 6 meses con renovación y posibilidad de continuidad.

Dedicación full time.

Interesados enviar CV con remuneración bruta pretendida a busquedas2@silsconsultores.com indicando como referencia en el asunto: PMO Senior 

 

 

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Business success key concept vision

TÉCNICO ESPECIALISTA PARA VENTAS

Nuestro cliente, una importante empresa nacional, productora e importadora de ingredientes y aditivos para la nutrición animal, incorporará un Técnico Especialista en Nutrición de Grandes Animales como Ejecutivo de Ventas para su equipo Comercial.

El Ejecutivo será responsable por el desarrollo de la unidad de negocio relacionada al mercado de Grandes Animales.

Requisitos excluyentes:

  • Profesionales graduados en Veterinaria, Ingeniería Zootecnista, Licenciatura en Producción Animal, Licenciatura en Administración o afines.
  • Experiencia en la industria alimentaria y/o nutricional de Grandes Animales llevando a cabo la gestión comercial y/o técnica.
  • Contar con licencia de conducir vigente.
  • Disponibilidad para viajar dentro del país y eventualmente al exterior.
  • Disponibilidad para participar de reuniones y encuentros quincenales en las oficinas del cliente en Zona Norte GBA (no será necesario radicarse en la Ciudad de Buenos Aires o GBA)
  • Dominio del idioma Inglés.

Tareas:

  • Profundizar el desarrollo de la Unidad de Negocio mencionada.
  • Potenciar la penetración de la marca en el mercado local.
  • Gestionar estrategias comerciales completas.
  • Gestionar la cartera de clientes activos en zonas definidas del país.
  • Identificar y captar potenciales clientes.

Será altamente valorado contar con sólidos conocimientos de la cadena de producción de bovinos (todos los rubros), como así también del manejo de conceptos relacionados con Nutrición Animal (manejo, reproducción, nutrición, sanidad).

Asimismo, consideramos fundamental que el candidato posea una marcada orientación al cliente, al trabajo en equipo y a las relaciones interpersonales.

Interesados enviar CV con remuneración bruta pretendida a busquedas@silsconsultores.com indicando como referencia en el asunto: Técnico Especialista en Nutrición de Grandes Animales.

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TÉCNICO ESPECIALISTA PARA VENTAS

Nuestro cliente, una importante empresa nacional, productora e importadora de ingredientes y aditivos para la nutrición animal, incorporará un Técnico Especialista en Nutrición Animal para Cerdos como Ejecutivo de Ventas para su equipo Comercial.

El Ejecutivo será responsable por el desarrollo de la unidad de negocio relacionada al mercado de Cerdos.

Requisitos excluyentes:

  • Profesionales graduados en Veterinaria, Ingeniería Zootecnista, Licenciatura en Producción Animal, Licenciatura en Administración o afines.
  • Experiencia en la industria alimentaria y/o nutricional para Cerdos, llevando a cabo la gestión comercial y/o técnica.
  • Contar con licencia de conducir vigente.
  • Disponibilidad para viajar dentro del país y eventualmente al exterior.
  • Disponibilidad para participar de reuniones y encuentros quincenales en las oficinas del cliente en Zona Norte GBA (no será necesario radicarse en la Ciudad de Buenos Aires o GBA)
  • Dominio del idioma Inglés.

Tareas:

  • Profundizar el desarrollo de la Unidad de Negocio mencionada.
  • Potenciar la penetración de la marca en el mercado local.
  • Gestionar estrategias comerciales completas.
  • Gestionar la cartera de clientes activos en zonas definidas del país.
  • Identificar y captar potenciales clientes.

Será altamente valorado contar con sólidos conocimientos de la cadena de producción de cerdos, como así también el manejo de conceptos relacionados con Nutrición Animal (manejo, reproducción, nutrición, sanidad).

Asimismo, consideramos fundamental que el candidato posea una marcada orientación al cliente, al trabajo en equipo y a las relaciones interpersonales.

Interesados enviar CV con remuneración bruta pretendida a busquedas@silsconsultores.com indicando como referencia en el asunto: Técnico Especialista en Nutrición Cerdos.

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Nuestro cliente, una empresa familiar dedicada a la elaboración de productos cosméticos, de larga trayectoria en el mercado se encuentra en búsqueda de un elaborador de tintura capilar para desempeñarse en su planta ubicada en Zona Sur.

Sus principales responsabilidades serán:

  • Proceso completo de elaboración de tintura capilar
  • Manipulación de ingredientes químicos y manejo de maquinaria
  • Recepción de materia prima
  • Confección de inventario
  • Trazabilidad de la Mercadería
  • Control cruzado de calidad

Requisitos:

Para la posición, se solicita a los postulantes contar con una experiencia mínima de entre 2 y 3 años en el rubro cosmético, será considerado un plus la experiencia específica en la elaboración de tinturas.

Es requisito excluyente contar con título secundario.

Se privilegiará a los candidatos que evidencien un fuerte compromiso con la calidad de trabajo y posean marcada orientación a la minuciosidad y al detalle.

Enviar CV completo indicando remuneración pretendida.

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Nuestro cliente, una empresa que ofrece soluciones creativas en comunicación y activación de productos y servicios, orientada a enriquecer las experiencias del consumidor, estará incorporando a su equipo un Responsable de Administración y Finanzas.

Sus principales responsabilidades serán:

  • Coordinar y gestionar las tareas del equipo de Administración
  • Emisión semanal de cash flow
  • Elaboración de Presupuesto económico / financiero. Análisis de desvíos.
  • Análisis de ingresos. Elaboración de informes.
  • Análisis de costos fijos y variables.
  • Auditorias de Acciones de Marketing, emisión y presentación de informes.
  • Análisis de rentabilidad por proyecto y área de cuentas.
  • Relación con entidades bancarias. Emisión de informes solicitados por las mismas.
  • Brindar soporte a estudio contable externo.
  • Emisión de facturación y gestión de cobranzas.
  • Gestión de pagos

Requisitos:

Para la posición, estamos orientados a un profesional graduado en las carreras de Contador Público o Lic. en Administración de Empresas (con experiencia en áreas Administrativa / Financiera), de entre 30 a 45 años de edad con una experiencia mínima de 3 a 4 años en posiciones similares con equipos a su cargo. Se valorará haberse desempeñado en empresas de pequeña o mediana envergadura, prestadora de servicios.

Es requisito necesario para la posición poseer conocimiento y dominio de Sistemas ERP (módulo contable-financiero), específicamente Tango o similar, así como dominio avanzado de Excel.

Se privilegiará candidatos que evidencien una sólida capacidad analítica, de autonomía de gestión y destacada habilidad para establecer óptimas relaciones interpersonales y de trabajo en equipo.

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